民法典婚姻生活法2021?民法典 2021婚姻

民法典婚姻生活法2021?民法典 2021婚姻

大家好,今天来为大家解答民法典婚姻生活法2021这个问题的一些问题点,包括民法典 2021婚姻也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一块儿来看看吧!如果解决了您的问题,还望您关注下本站哦,谢谢~

本文目录

  1. 2023民法典8大特点
  2. 2023民法典施行时间
  3. 2023民法典结婚规定
  4. 民法典2023休假规定

[One]、2023民法典8大特点

2021年实施的民法典有八大亮点内容:

1.离婚设置了30天的冷静期,可以降低冲动离婚的概率。

3.规定网络借款的年利率上限为15.4%,网贷利率高的问题得到大幅度降低。

4.明确规定夫妻共同债务的范围,以及共同债务的承担方式。

5.遗嘱形式除自书遗嘱、公证遗嘱外,增加了打印遗嘱和录音录像遗嘱。

6.扩大被继承人范围,将侄子、侄女、外甥、外甥女等纳入到被继承人范围内。

7.增加了遗产管理人制度,为解决执行难提供新途径。

8.民法典还规定物业服务企业的安全保障责任,维护小区业主的合法权益。

[Two]、2023民法典施行时间

〖One〗、十三届全国人大三次会议表决通过了《民法典》,将从2021年1月1日起实施。

〖Two〗、每个人的每项权利在每时每刻都受到民法典的保护,出台民法典,标志着我国依法保护民事权利将进入全新的“民法典时代”。

〖Three〗、民法典草案共7编,依次为总则编、物权编、合同编、人格权编、婚姻家庭编、继承编、侵权责任编,以及附则。

〖Four〗、《民法典》实施后,我国现行婚姻法、继承法、民法通则、收养法、担保法、合同法、物权法、侵权责任法、民法总则将同时废止。

〖Five〗、在民法典中,“平等”与“保护”是贯穿始终的立法精神。

〖Six〗、如强化对胎儿利益的保护,降低限制民事行为能力的年龄,宣示对弱势群体的特殊保护,规定成年监护制度,增设专章规定居住权,以满足特定人群的居住需求等。

〖Seven〗、此外,民法典适应时代发展的需要,回应了如今社会的现实需求。

[Three]、2023民法典结婚规定

〖One〗、结婚证办理新规法律规定是女方20岁,男方22岁可以领取结婚证。

〖Two〗、《民法典》第一千零四十六条【结婚自愿】结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。

〖Three〗、第一千零四十七条【法定结婚年龄】结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

[Four]、民法典2023休假规定

〖One〗、《民法典》(自2021年1月1日起施行)中没有关于婚假的规定,但是在《人口与计划生育法》中规定单位应该在劳动者完成结婚登记手续后予以三天婚假。

〖Two〗、《婚姻法》修订过后,晚婚假被取消。按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假15天,仅有3天法定婚假。

〖Three〗、法定婚假包含礼拜天和国家法定的国家法定假日,二婚的男孩和女孩依规具有法定婚假。单位不给休婚假可以起诉,这是劳动者的合法权益。

〖Four〗、公司的规定排除了享有婚假的权利,是不合法的,婚假与入职年限没有任何关系。如有遇到,可以先与公司协商解决,指出公司规定的违法事实。

〖Five〗、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

〖Six〗、合乎晚婚年龄的人,即男士法定年龄25周岁,女士法定年龄23岁,无额外奖励法定婚假,仅有三天法定婚假。双方工作中间距较远时,公司可依据详细情况给与新手路程假。

〖Seven〗、劳动者享有休婚假的权利,与劳动者与用人单位签订的劳动合同具体约定无关,即使在劳动合同约定工作满多少年才可以休婚假,此约定也属无效。

〖Eight〗、婚假包括公休假和法定假,婚假期间的工资、奖金照发,其奖金额由亨受者所在单位自行规定,但其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖。

〖One〗、按法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的可享受3天婚假。

〖Two〗、符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

〖Three〗、结婚时男女双方不在同一地方工作的,可视路程远近给予路程假。

〖Four〗、在探亲假期间结婚的不另给假期。

〖Six〗、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。

〖One〗、国家没有规定婚假的有效期,即没有规定婚假必须在登记领取结婚证之后多长时间内休完。

〖Two〗、对于婚假的有效期,虽然国家没有强制性的统一规定,但一般公司或单位会作出相应的规定,有的是登记领取结婚证之后三个内休完,有的是半年内,有的是一年,等。单位的这种规定员工应当遵守。同时,既然是婚假,那么也不宜在领取结婚证后较长时间后休。

〖Three〗、说明一点,婚假应当一次性休完。

好了,文章到这里就结束啦,如果本次分享的民法典婚姻生活法2021和民法典 2021婚姻问题对您有所帮助,还望关注下本站哦!

声明:本文内容来自互联网不代表本站观点,转载请注明出处:https://www.77788857.com/vmCn09w9QL.html

相关推荐